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管理员工的20条法则之十五
2015-08-22   2077次

管理员工的20条法则之十五扬中

法则十五:对重要员工要有特殊的胸怀扬中

    重要的员工大都是能人,能人身上又大都有一些孤傲之气,怎样使用这样的人是考校管理能力的一个标尺。对这样的人如能用得好,他会发挥巨大的能量,而用好这样的人没有能够容人的宽大胸怀是很难做到的。扬中   

1、高薪未必能留人扬中招聘网   

2、找到员工流失的原因扬中招聘网   

3、用好另类的“能人”扬中人才网   

4、暖话留人更有效扬中人才网   

5、用“技术级别”留人扬中人才网   

6、让员工对未来充满希望扬中人才市场   

7、适当做出让步扬中人才市场

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